The Human Hack

“Mon parcours m’a amené à comprendre que la véritable réussite ne se mesure pas seulement en résultats financiers, mais aussi en impact humain et en harmonie entre vie professionnelle et personnelle. La création de The Human Hack vient accompagner à 360 degrés les entrepreneur(e)s et dirigeant(e)s qui croient que la performance relève de ces défis !”

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Un Incubateur pour bâtir des entreprises qui respectent la Santé, l’Humain et la Nature

Notre incubateur connecte les entrepreneur(e)s et scientifiques pour créer des entreprises inspirées des mécanismes du vivant et centrées sur la performance durable.

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Le podcast qui explore la santé au service de l’ambition !

2X par mois, découvrez des échanges captivants avec des médecins, neuroscientifiques et entrepreneurs pour explorer la santé intégrative comme moteur de la performance.

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Comment définir “The Human Hack” ?

The Human Hack est né d'une ambition profonde de réinventer le lien entre performance et bien-être. Aujourd'hui, mon ambition est de faire de The Human Hack un pionnier dans la santé intégrative et le développement de performances durables, en créant des passerelles entre la science, la médecine, et le leadership.

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Qu’est-ce que le biomimétisme ?

Du grec bios (« vie ») et mimesis (« imitation »), signifiant « imiter la vie ».

Le biomimétisme est une discipline scientifique et une philosophie qui consiste à observer et à s'inspirer des systèmes naturels pour résoudre des problèmes humains. Que ce soit en architecture, en ingénierie ou en organisation, cette approche repose sur les solutions développées par la nature, comme l'aérodynamisme des ailes d'oiseaux ou la résistance des structures en nid d'abeille.

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Les chiffres parlent d’eux même !

78%

des dirigeants de TPE/PME sont convaincus que la santé de leurs salariés influence directement la performance de leur entreprise, ce qui représente une augmentation de 16 points par rapport à 2016. Cela démontre une prise de conscience croissante de l'impact du bien-être sur la productivité.

92%

des salariés considèrent l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle comme une préoccupation importante, indiquant que les entreprises doivent intégrer des pratiques favorisant cet équilibre pour maintenir l'engagement et la satisfaction de leurs équipes.

88%

des dirigeants déclarent ressentir du stress lié à leur activité professionnelle, ce qui peut impacter leur bien-être et, par conséquent, la performance de leur entreprise.

Notre objectif : développer les entreprises biomimétiques de demain

Chez The Human Hack, nous croyons que les entreprises du futur s’inspireront des lois du vivant pour allier performance, résilience et durabilité. En connectant les dirigeants visionnaires aux avancées des neurosciences, de la médecine et de la biologie, nous accompagnons la création de structures alignées avec la nature et la santé.

L’entreprise biomimétique est une organisation qui, comme un écosystème, sait équilibrer ses ressources, s’adapter aux changements et innover pour prospérer. Ensemble, nous construisons des modèles qui placent l’humain, l’équilibre et l’innovation au cœur de leur stratégie.

Rejoignez-nous pour concevoir les entreprises inspirées du vivant qui répondront aux défis de demain.

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Bénéfices clés

  • Optimisez la performance de votre entreprise grâce à une approche durable et alignée sur les principes du vivant.
  • Développez une résilience organisationnelle en vous inspirant des mécanismes d’adaptation et de régénération de la nature.
  • Faites de la santé et du bien-être des dirigeants un levier clé pour un leadership performant et équilibré.
  • Stimulez l’innovation en intégrant les solutions inspirées par les écosystèmes naturels et les sciences du vivant.
  • Renforcez l’engagement des équipes en adoptant une vision respectueuse de l’humain et de l’environnement.
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